Tauernklinikum veröffentlicht ersten integrierten Nachhaltigkeitsbericht: Verantwortung für Mensch, Region und Zukunft

(Zell am See, 15.10.2026) – Mit der Veröffentlichung des ersten Nachhaltigkeitsberichts setzt das Tauernklinikum einen wichtigen Meilenstein in seiner Unternehmensentwicklung. Der Bericht dokumentiert nicht nur ökologische, soziale und wirtschaftliche Auswirkungen des Klinikbetriebes, sondern zeigt anhand konkreter Leuchtturmprojekte, wie nachhaltige Gesundheitsversorgung in der Region bereits gelebt wird. Maßgeblich begleitet hat das Projekt Sabine Ilger von Sustainable Transformers GmbH., die gemeinsam mit einem interdisziplinären Projektteam des Tauernklinikums an der Umsetzung gearbeitet hat.
„Als der größte Arbeitgeber im Pinzgau verstehen wir Nachhaltigkeit als wesentlichen Bestandteil unserer strategischen Entwicklung. Im Mittelpunkt stehen Versorgungssicherheit, Ressourcenschonung und die Fachkräftebindung. Der Bericht ist viel mehr als eine gesetzliche Pflicht, er dient uns als Steuerungsinstrument und schafft Bewusstsein, wo wir im Sinne einer hochwertigen Gesundheitsversorgung für diese und die nächsten Generationen ansetzen können“, betont Verwaltungsdirektorin Angelika Mies.

Ein zentrales Leuchtturmprojekt ist die nachhaltige Weiterentwicklung der Krankenhausverpflegung. Durch den vermehrten Einsatz regionaler und saisonaler Lebensmittel und die gezielte Reduktion von Speiseabfällen setzt das Tauernklinikum neue Maßstäbe für eine verantwortungsvolle und gesunde Verpflegung von Patient:innen und Mitarbeiter:innen. Erste Erfolge sind bereits sichtbar: Speiseabfälle konnten vergangenes Jahr um 3,6 % reduziert und der Anteil pflanzlicher Lebensmittel erhöht werden.

Mit der Eröffnung der neuen Anstaltsapotheke wurde 2024 ein wichtiger Schritt für mehr Qualität und Versorgungssicherheit gesetzt. Das ermöglicht kürzere Lieferwege, mehr Eigenversorgung und eine stärkere Unabhängigkeit von internationalen Lieferketten.

Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der langfristigen Bindung qualifizierter Fachkräfte. Durch neue Kooperationen mit Bildungsinstitutionen, innovative Ausbildungsmodelle und familienfreundliche Angebote stärkt das Tauernklinikum seine Rolle als Bildungsstandort. Ziel ist es, Menschen attraktive Perspektiven im Gesundheitswesen zu bieten und qualifizierte Fachkräfte langfristig in der Region zu halten.

Mit der umfangreichen Generalsanierung des Tauernklinikums Mittersill wird maßgeblich in die integrierte Versorgung im Oberpinzgau investiert. Neue Ambulanzbereiche, ein hochmoderner OP-Trakt, eine Endoskopie sowie eine Hubschrauberlandeplattform sollen den Krankenhausstandort langfristig sichern. Gleichzeitig werden moderne, energieeffiziente Versorgungsstrukturen zwischen beiden Standorten geschaffen, die ökologische und wirtschaftliche Aspekte miteinander verbinden.

Der Nachhaltigkeitsbericht zeigt darüber hinaus die erstmalige CO₂-Bilanzierung des Tauernklinikums, die erfolgreiche ISO-9001-Zertifizierung, umfangreiche Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung sowie die Weiterentwicklung digitaler und datenbasierter Steuerungsinstrumente. Kurz gesagt bildet er den Rahmen für eine nachhaltige Prozess-Steuerung über alle Bereiche des Klinikums.